近日，为深入贯彻落实中央和省委、市委关于全面从严治党的战略部署，持续营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境，根据《关于推进清风崤函建设的实施意见》等文件精神，三门峡市人力资源和社会保障局印发《三门峡市人力资源和社会保障局关于印发<三门峡市人力资源和社会保障局清风崤函建设实施方案>的通知》在人社系统开展清风崤函建设行动。

此次行动坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于社会保障工作的重要论述精神，紧紧围绕清风崤函建设工作标准，以党风廉政教育为抓手，以预防腐败体系建设为主线，以培养良好工作作风为目标，不断推动清廉思想理念、清廉制度规则、清廉行为规范、清廉文化氛围融入人社系统发展的各方面全过程，全面提升机关的清廉度、公信度和群众满意度，努力营造风清气正、文明和谐、优质高效的机关氛围，为在人社系统建设“政治清明、为民清廉、干部清正、生态清新”“四清”目标奠定坚实基础。

市人社局将从把牢清风崤函建设政治方向、着力培育清新尚廉的机关文化、全力打造清廉高效政务服务环境、努力完善监督体系四个方面着手实施，充分利用“两微一端”等平台，加强清风崤函建设中的好典型、好经验和好做法的宣传工作，充分调动机关党员干部参与清风崤函建设的积极性，形成共建共享的良好局面。市人社局还把清风崤函建设作为落实党风廉政建设主体责任的重要内容，列入全局重点事项督查内容，将对重视不够、推进不力、履行职责不到位的，进行责任追究和问责。

2022年11月23日