近日，三门峡市人社局会同邮政局出台了《关于做好基层快递网点优先参加工伤保险工作的实施意见》，破解基层快递员群体权益保障堵点问题。针对基层快递网点用工灵活、流动性大的特点，明确已取得邮政管理部门快递业务经营许可、具备用人单位主体资格的基层快递网点（即法人企业或分支机构），可直接为其灵活就业劳动者办理优先参加工伤保险；在邮政管理部门进行快递末端网点备案、不具备用人单位主体资格的基层快递网点，由该网点所属的具备快递业务经营许可资质和用工主体资格的法人企业或分支机构代为办理优先参保。基层快递网点按现行工伤保险参保缴费政策规定的比例和基数申报缴纳工伤保险费，从业人员个人不缴纳工伤保险费。在参保期间因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的，由参保单位负责办理工伤申报等业务，其工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险待遇支付按照《工伤保险条例》等现行法律法规和政策规定执行。

目前三门峡市快递企业注册法人27家，分支机构230余家，备案末端网点300余个，从业人员约1400余人，多数人因政策因素并未参保，优先参加工伤保险政策出台后，较好地打通了此类群体直接参加工伤保险的通道，为新就业形态劳动者职业伤害保障工作进行了大胆尝试和积极探索。