为进一步提升人社政策知晓度，让政策红利惠及更多群众，三门峡市人社局积极顺应新媒体发展趋势，以“三门峡就业人才”公众号和官方抖音账号为主阵地，创新打造“三门峡人社直播间”。自开播以来，直播间通过多种形式开展政策宣传与服务，在人社部门与群众之间架起了一座沟通的桥梁。

在内容呈现上，直播间精心制作“人社政策连连看”系列视频，将复杂的人社政策进行碎片化处理，以通俗易懂的方式呈现给观众。今年以来，已通过视频号和抖音号发布各类短视频102个，播放量累计超32万人次。这些短视频涵盖就业创业、社会保障、人才人事等多个领域，满足了不同群体对人社政策的需求。同时，线上积极答复群众留言和私信2000余条，及时解决群众在政策理解和业务办理过程中遇到的问题。

“直播带岗”活动是直播间的一大特色。结合招聘季以及各类专项行动，直播间邀请企业代表走进直播间，全方位介绍企业情况、招聘岗位详情以及薪资待遇等关键信息。求职者可以在直播过程中与企业直接互动，在线投递简历，实现求职与招聘的“双向奔赴”。截至目前，已成功开展直播26场，推送就业政策、招聘信息等3000余条，粉丝增长4182人，直播间访问量累计达55万人次。例如，在“春风送岗位·职等巾帼来”女工专场招聘会的直播中，不仅吸引了8000余人次观看，还解答网友提问300余个，现场接收简历400余份，初步达成就业意向126人。

此外，直播间还邀请法律、金融专家以及业务科长等专业人士，对劳动权益保障、个人养老金政策、社保政策等进行深入解读。通过专业人士的讲解，不仅丰富了直播内容的专业性和深度，还让群众更加准确地理解政策内涵，为群众答疑解惑。截至目前，已线上解答群众提问800余个。在个人养老金政策解读直播中，特邀广发银行三门峡分行理财经理团队成员作为养老政策宣讲员，详细剖析了个人养老金的核心优势、税收优惠政策以及开户操作流程等，受到群众广泛关注。

三门峡市人社局打造的“人社直播间”，通过制作系列视频、开展“直播带岗”活动以及邀请专业人士解读政策等举措，开创了人社政策宣传服务新模式。未来，直播间将继续优化内容与服务，不断提升政策宣传的精准度和覆盖面，为群众提供更加优质、高效的人社服务，助力三门峡市人社事业高质量发展。