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副市长卫祥玉到市人社局调研高质量发展、治理欠薪、集中整治等工作

发布日期:2026-01-05 16:19 来源:三门峡市人力资源和社会保障局

2026年1月4日,在新年第一个工作日,副市长卫祥玉到市人社局调研高质量发展、治理欠薪、集中整治等重点工作并召开座谈会。市人社局主要负责同志、分管负责同志、相关科室负责人参加会议。

在听取市人社局工作汇报后,卫祥玉强调,认真学习贯彻市委经济工作会议精神,聚焦市委“3+6+N”目标任务体系和9大重点工程,切实增强责任感和紧迫感,把高质量发展考核作为检视成效、提升能力的重要抓手,常态化加强与上级业务部门的沟通汇报,及时协调破解工作推进中的难点、堵点问题,奋力实现一季度“开门红”,为“十五五”良好开局打下坚实基础。紧抓春节期间这个关键节点,扎实开展治理欠薪冬季行动。强化部门协同、形成工作合力,密切监测动态、科学研判风险,全面深入排查隐患,畅通维权投诉渠道,严格落实首问负责制。加大违法惩戒力度,严厉打击恶意欠薪行为,全力实现查实的欠薪线索动态清零,切实维护农民工合法权益。坚持正风肃纪反腐相贯通,一体推进“学、查、改”,深入开展集中整治问题起底整改“百日攻坚”行动,结合各领域职能职责加大排查力度,认真分析梳理工作清单,联合各方力量抓好整治整改,及时总结成效,进一步推动集中整治工作走深走实、见行见效,不断提升群众获得感、幸福感、安全感。